「国際バカロレア」の高校への導入を促そうと、文部科学省は高校や自治体向けの手引書を作った。文科省が作成したのは国際バカロレアの４段階のうち16～19歳向けのプログラムの手引書。国際バカロレアの理念、履修科目やその内容、教員確保の方法、学校側の費用などを説明している。政府はグローバル人材の育成につながるとみて導入拡大を目指しているが、学校現場の動きは鈍いのが現状。認定までの流れや導入の利点を解説し、関心のある高校などを後押しするのが狙いだ。
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全世界で１８０万人が使う英語のスピーキング学習システムが日本でリリース
「ＭｙＥＴは、塾業界を救います」
株式会社エドベックのバジル・トンクス副社長は言う。２０２０年に英語４技能試験が予定されており、一部の大学は、ＴＥＡＰなどの４技能試験を利用した入試を２０年よりも先に実施することをアナウンスしている。
学習塾は、４技能化にどう対応するか。特にスピーキングの指導法、評価法は頭を悩ませる要因となっている。ＭｙＥＴは、そのスピーキング対策システムとして台湾で開発され、日本の小・中・高校生向けにこの１０月、同社からリリースされる。
このシステムは、東アジアを中心に、すでに全世界に１８０万人以上のユーザーを抱えており、すでに数多くの実績を上げており、一部の日本の企業や大学にも導入されている。同社は、英語が話せるようになるために必要なことを、次のように定義づけする。
習慣になるMyET
「音読の習慣を身につける」
「よく使われる表現を塊として身につける」
「歌手になる（歌うように英語を話す）」
そのため、発話を「総得点」「発音」「ピッチ」「リズム」「強勢」にわけてスコア化する。
「日本人の英語が聞き取りにくい理由は、実は発音よりも音節にあります」とトンクス氏は言う。
日本語は音節が多い言葉であり、カタカナ発音で英語のリズムが出ないのだがＭｙＥＴは「発音」だけでなく、「ピッチ」と「リズム」にもフォーカスし、日本人にピッタリのトレーニングシステムになっている。
ひとつの学習は、１５分程度で、継続をしやくしている。また、クラウド環境で提供されるため、場所や時間を選ばず受講できる。そしてコンテンツには、「既存コンテンツ」と「カスタマイズコンテンツ」の二種類のパターンを用意する。
既存コンテンツには、ＴＯＥＩＣ対策、ＩＥＬＴＳ対策などの３００以上のコンテンツがあらかじめ備わっている。また、同社が発行する英語学習テキスト『ENGLISH BANK』も利用できる。スピーキング教材とリンクしているため、先にテキストで予習して、反転授業にも活用できる。
カスタマイズコンテンツは、利用者のニーズにあわせて提供でき、学習塾や学校で持っているオリジナルコンテンツをそのままＭｙＥＴ上で利用できるようになっている。それらは、クローズドな環境でも利用できるが、オープン化することによって、世界中のユーザーに利用してもらうこともできる。
教室で使用する場合、教師は初めに概論をレクチャーして、生徒はシステムを使って学習することから、一貫してファシリテーションに徹することができる。教師をサポートする機能として「リマインダー設定」、「宿題作成機能」、「進捗管理機能（ＬＭＳ）」といった管理画面も用意している。ＭｙＥＴは、英語４技能化に対応するための心強い味方になってくれるだろう。
塾文化をベトナムへ 北海道・練成会グループの挑戦
北海道を中心に学習塾を展開している練成会グループは、ベトナムに現地法人「Ｒｅｎｓｅｉ Ｖｉｅｔｎａｍ」を設立して、この９月からベトナム人を対象とした学習塾「Ｒｅｎｓｅｉ Ｅｄｕｃａｔｉｏｎ Ｃｅｎｔｅｒ」を開校した。ベトナムでは、塾という概念がなく、学校の教員が補習という形で放課後に教えるというのがスタンダードのため、教育・サービス両面で意欲的な試みだ。
crefusコースは保護者からの注目度が高い
この教室では、ロボット製作をしながらプログラミングを学び、理数脳を育てる「Ｃｒｅｆｕｓ」コース、パズルなどを用いて思考力を鍛え、数学に強くなる「パズル道場」、タブレットで計算力を鍛える「ＦＬＥＮＳ」コース、道徳教育を取り入れた「日本語教室」コース、「そろばん」コース、「理科実験教室」コースと、６つのコースを小中学生向けに提供している。ここでおこなわれる授業は、教師がファシリテーターとなり、グループワーク中心のアクティブ・ラーニング型だ。
理科実験教室は人気のコースとなっている
生徒募集のために、当初はチラシも配布していたが、現在はソーシャル・ネットワーキング・サービス（ＳＮＳ）などを通じて口コミで情報が広がり、説明会・体験会にも多くの親子連れが参加した。
「説明会・体験会の参加者や入塾者は、学びの意識が強く、将来は日本の大学への留学や企業に勤めることを考えている方も多いです」と、株式会社れんせいの今村明広社長が語るように、ベトナムの教育への関心は高いことがわかる。
そろばんは一斉型授業でおこなわれている
運営スタッフも、ベトナム人が中心だ。その中でマネージャーとして働く５名は、約半年間北海道で研修を受けた。練成会がどのような理念で教育を行っているのかを理解してもらい、実際に授業を見てもらうことで〝塾〟というスタイルを体感してもらった。彼らは、日本人スタッフと現地スタッフとの橋渡しとなって活躍している。
今後は、ＦＣ展開も視野に入れながら、５年間で３０校舎の開校をめざし、拡大していく予定だ。「日本の発展を公教育と共に支えてきた塾文化をベトナムに輸出することで、ベトナムの発展に貢献したいという想いを持ってこの事業を推進していきます」と、今村社長は意気込む。将来的には、北海道とベトナムの間で塾生同士の交換留学など夢も膨らむ。
れんせいの今村明広社長
